「現状維持」を求めるお客様は当社のターゲットにはなりません。我々は「より最適なサービス」に挑戦しています。

もちろん、「挑戦」というのは、単に流行のものを提案することとは異なります。我々は、お客様の成長を支援するためには何が必要であるかを常に考え、最適なサービスを提供することに全力を尽くしていくことを約束します。お客様とともに成長していくために、我々は常にチャレンジをしています。

チャレンジの方法はさまざまです。お客様が、より安定的なサービスを求めるのであれば、既存の技術を用いた上で更なる効率化ができないかを考え、革新的なサービスを実施するのならば、新しい技術やオープンソースの技術を検討していきます。

アセンディアには、「年功序列」と言う概念はありません。入社して間もない中途社員であっても、新卒の若手社員であっても、お客様に確かな（価値）を提供できることであれば、年齢性別に関係なく新しいことに取り組んでいくのがアセンディアです。

今日、技術は、あらゆる業種において活用されており、企業活動における基盤となっています。そのため、お客様に対して確かなサービスを提供するためには、技術力はもちろん財務、経営体制その他、全てにおいて信頼される基盤が必要です。

アセンディアは、首都圏地域だけでなく東北から関西、九州と多数の地域に拠点を展開し、それぞれの地域の企業や官庁、地方自治体等に対して、様々なサービスを提供しています。また、日本を代表するような大企業に対しても、東証一部上場企業のフューチャーアーキテクトのグループ会社として、より深く高度で新しいサービスを提供しております。

アセンディアは、各地域から全国へ、中小企業から超大手企業まで、あらゆる企業から信頼される磐石の経営基盤を有しています。我々が目指す「挑戦」は決して無謀なことではありません。真の革新は、このような信頼と安心のバックグラウンドの下での新たな試み、新たな発見から生まれると考え、日々、お客様に信頼されるよう取り組んでいます。

アセンディアの社名の由来は、「Ascend」＋「Area」、すなわち、地域社会とともに成長・向上しようとの意味が込められています。

会社は、お客様、取引先、従業員、株主、地域社会といった多くの人に支えられて成り立っています。あらゆる仕事は、自分一人や、会社単独で完結するものではなく、皆様との協力によって価値が創造できるものです。当社は自分を取り巻く環境を大切にしており、自分だけが良ければよいという価値観では決してありません。

もちろん、我々が経営革新に取り組んでいくためには、誰かに頼るのではなく、一人一人の社員が、そして会社全体が成長していくことが必要です。成長を追い求めて日々奮闘することこそが、お客様に対して確かな（価値）を提供することだと確信しております。日々、成長し続けること、そして、自身の成長をお客様に提供すること、これがアセンディアの価値の源泉です。